Die von Familienunternehmen geprägte Unternehmenslandschaft in den neuen Bundesländern gleicht sich zunehmend der in den alten Bundesländern an.
Unternehmensmonitor Familienfreundlichkeit 2019
Bis zum 25. Oktober 2019 können sich Kultur- und Kreativschaffende bewerben, um an der „Kreatopia 2019“, der Landesbranchenkonferenz der Kultur- und Kreativwirtschaft, teilzunehmen.
Familienunternehmer: Eher Evolution als Disruption
Familienunternehmen und Mittelständlern wird vielfach fehlende Innovations- und Digitalisierungsfähigkeit unterstellt. Die Realität sieht anders aus: Viele tradierte deutsche Unternehmen haben bereits Innovationszentren und eigene Einheiten gegründet, die gezielt neue Produkte und Geschäftsmodelle entwickeln.
Studie „Nachfolgemonitor 2019“
Der Verband Deutscher Bürgschaftsbanken hat gemeinsam mit Creditreform tausende Unternehmensnachfolgen für eine aktuelle Studie untersucht.
Nachfolgen, Fachkräfte und Mobilisierung sind Herausforderungen im Mittelstand
Mecklenburg-Vorpommerns Wirtschaftsminister Harry Glawe hat den Mittelstandsbericht 2019 im Kabinett vorgestellt. 99,5 Prozent aller Unternehmen des Landes gehören quantitativ zu den kleinen und mittleren Unternehmen. Diese Unternehmen sind Arbeitgeber für 79,9 Prozent aller sozialversicherungspflichtig Beschäftigten.
„Eigentlich ging mir ja Saubermachen auf den Keks“
Wenn jemand gründet und dann 20 Jahre durchhält, dürfte sein mutiger Schritt in die Selbstständigkeit als erfolgreich zu bewerten sein. Es könnte unterdessen aber die Zeit herangekommen sein, sich nach einer passenden Nachfolge für die eigene Geschäftsidee umzuschauen. Warum nicht in der aktuellen Gründerszene des Landes, sagte sich eine Rostocker Unternehmerin und schrieb eine Mail an das Internetportal GRUENDER-MV.DE: „Ich könnte mir gut vorstellen, dass es Interessenten gibt, die sich mit meiner Hilfe eine Existenz aufbauen wollen.“
Wir wurden neugierig und wollten die ganze Gründergeschichte von Karin Magdanz-Thümecke hören.
